La Société canadienne des postes dit avoir traité huit millions de colis de moins que l'an dernier depuis le début de la grève de plus de ses 55 000 employés, il y a neuf jours.

Dans un communiqué publié samedi, la société d'État affirme que ses clients ont dû se tourner vers la concurrence pour les livraisons.

Les questions des salaires, des contractuels, de la sécurité d'emploi, des avantages sociaux et des conditions de travail sont au cœur du litige.

La société d'État dit que les pourparlers se poursuivaient ce week-end avec le Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes avec l’aide du médiateur spécial.

Le syndicat réclame des augmentations salariales cumulatives de 24 % sur quatre ans, tandis que Postes Canada a proposé 11,5 %.

La direction a aussi offert des congés payés supplémentaires, tout en protégeant le régime de retraite à prestations déterminées et les dispositions en matière de sécurité d’emploi.

Le syndicat affirme que les employés à temps plein devraient livrer les colis la fin de semaine, tandis que Postes Canada espère embaucher des travailleurs contractuels.